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《敏捷团队绩效考核》内容简介
本书介绍了敏捷团队绩效考核的工具、方法，并以案例加以诠释，针对敏捷团队绩效考核的难点，介绍了流行的KPI、OKR、平衡计分卡等在实践中的应用及注意事项，强调了管理人员在考核时的"投资人”思维，以及如何利用差异化的考核来提高资源利用率，为敏捷团队的各级管理者和企业的绩效考核人员提供强有力的指导与支持，以激发员工内在驱动力，释放员工潜能，提升组织内部协作效率和协作质量，从而推动企业敏捷转型的进程，提升敏捷团队的效率和成熟度。
《敏捷团队绩效考核》书籍信息摘要
《敏捷团队绩效考核》内容简介与阅读建议，作者 管婷婷，经济管理。获取前建议核对作者、出版社、年份、ISBN、版本和正版渠道。相关主题：经济管理、企业管理。
- 作者：管婷婷
- 分类：经济管理
- 语言：中文
- 格式：暂无已核验合规下载格式
《敏捷团队绩效考核》适合哪些读者？
适合关注商业判断、组织管理、投资理财、经济趋势和案例分析的读者。
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常见问题
《敏捷团队绩效考核》适合谁读？
适合关注商业判断、组织管理、投资理财、经济趋势和案例分析的读者。
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