《OKR实践手册:如何高效落地与执行》内容简介与阅读建议

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作者
姚琼
分类
经济管理
出版年份
2022
出版社
中信出版社
页数
336 页
语言
中文

《OKR实践手册:如何高效落地与执行》内容简介

OKR,高效的目标管理工具,正在华为、字节跳动、腾讯、、蔚来汽车等诸多企业中实施与推进。如何通过OKR确保个人与组织目标一致?如何实时高效地沟通与推进项目?如何让结果符合预期目标?如何让OKR不流于形式,真实助推企业成长?源自海外科技公司的管理方法有无水土不服? 本书作者及其团队,近年来辅导腾讯、字节跳动、、百度、小米、滴滴、伊利、联通、美的等上百家企业实施OKR落地,为诸多企业提供专业的OKR项目与绩效管理的咨询和落地辅导,研究和开发适合中国企业的OKR管理方法。 本书是作者团队根据多年经验,为中国企业进行OKR落地与实践总结和提炼出的一个“问题解决手册”。通过调研、培训、持续跟进等方式,本书以10家中国企业OKR的实施与落地为蓝本,归纳和总结运用OKR过程中的问题、难点与本土创新,探讨如何高效推进并取得预期效果,期待给更多正在或即将实施OKR的公司和管理者一些启发。

《OKR实践手册:如何高效落地与执行》书籍信息摘要

《OKR实践手册:如何高效落地与执行》内容简介与阅读建议,作者 姚琼,经济管理,2022年。获取前建议核对作者、出版社、年份、ISBN、版本和正版渠道。相关主题:OKR、经济管理。

《OKR实践手册:如何高效落地与执行》适合哪些读者?

适合关注商业判断、组织管理、投资理财、经济趋势和案例分析的读者。

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目录

  1. 推荐序一 OKR生根发芽,需要合适的土壤/周全
  2. 推荐序二 OKR:企业管理变革的行动加速器/张元庆
  3. 自序
  4. 引言
  5. 第一章 会议是OKR迭代的抓手:旭辉集团OKR导入全流程实战
  6. 旭辉向管理要红利
  7. 旭辉导入OKR的“四步法”
  8. 会议是迭代优化OKR的很好复合工具
展开全部(共 70 章节)
  1. OKR的四大正向效果
  2. 第二章 OKR本质上是一种思维方式:爱奇艺让OKR与文化“共振”
  3. OKR与爱奇艺文化非常契合
  4. 爱奇艺OKR实施的“三段论”
  5. 让OKR成为一种思维方式
  6. OKR实践收获
  7. 第三章 OKR需要人的改变:当百胜的“胜斗士”遇上小天使
  8. 胜斗士的新挑战
  9. 百胜软件从试点到全面落地
  10. 小天使遇上胜斗士
  11. OKR让人转变思维方式
  12. 第四章 OKR点燃“成年人”文化:雷鸟科技让挑战性目标释放能量
  13. 雷鸟科技与挑战文化的渊源
  14. 朝着更高目标努力的人才:OKR视角下的雷鸟
  15. “成年人”
  16. 会议驱动:OKR为“成年人”文化赋能
  17. 让目标变得更具挑战性:蕴藏在OKR和“成年人”
  18. 文化中的巨大能量
  19. 第五章 “只在线,不见面”:高维学堂的“三无”OKR
  20. 远程办公下的必然选择
  21. 没有财务指标和清晰的业绩指标,怎么定OKR?
  22. 没有在一起怎么定OKR?
  23. 没有绩效考核怎么用好OKR?
  24. 定好OKR后,怎么让它发挥优选效用?
  25. 第六章 OKR需要本地化:天然工坊“OKR铁三角”运作体系
  26. 天然工坊实施OKR的背景
  27. 中心点:自驱力——OKR是培养自驱型员工的优良工具
  28. 铁三角之一:OKR内容——四种OKR
  29. 铁三角之二:组织保障——OKR双委机制
  30. 铁三角之三:制度保障——OKR四会制度
  31. OKR的经验总结
  32. 第七章 让想法走向现实:创业公司觅健的OKR探索之路
  33. 从生命中感受到觅健的产生
  34. 每个人的OKR对齐公司级战略,赋予工作职责新灵魂
  35. “打造12个医生IP”的成功之路
  36. 支撑起整个OKR体系的觅健“透明法”
  37. 创业公司OKR落地方案的形成
  38. 第八章 目标管理与绩效评估的创新探索与实践:蔚来的VAU与EI
  39. 用VAU来鼓励自我驱动
  40. VAU方法论:聚焦“远见”和“行动”
  41. 蔚来敏捷绩效管理的精髓:VAU+EI双轨制
  42. 挑战与启发:VAU是OKR的本土化创新与变革
  43. 第九章 :OKR与敏捷开发、项目管理的综合应用
  44. 变革背景
  45. 什么是项目管理思维?
  46. 什么是敏捷产品开发?
  47. 用项目管理思维来提高每个OKR的成功率
  48. OKR、敏捷产品开发和项目管理三箭齐发
  49. 总结
  50. 第十章 工具助推OKR落地:Tita软件的设计思考
  51. OKR“落地”成为优选的障碍
  52. 如何通过OKR落地企业战略
  53. 如何助力企业OKR透明化
  54. 如何让员工在挑战OKR中获得认可
  55. 如何保障“自我管理”的实现?
  56. 如何形成OKR文化氛围?
  57. 尾声 实践建议
  58. 做好准备
  59. 厘清困惑
  60. 融入当下
  61. 探索未来
  62. 后记

常见问题

《OKR实践手册:如何高效落地与执行》适合谁读?

适合关注商业判断、组织管理、投资理财、经济趋势和案例分析的读者。

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优先选择作者、译者、出版社、出版年份和 ISBN 信息清楚的版本;经典作品可优先选择校注、导读或权威出版社版本。

在哪里可以合法获取《OKR实践手册:如何高效落地与执行》?

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