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《不会汇报工作，怎能脱颖而出》内容简介
作为员工不仅要努力工作，还需要将工作成果适时汇报给领导，通过这个途径让领导知晓你的能力、处世方式。一个再优秀的员工，倘若不善于汇报工作，也只能处于不温不火、得不到重用的状态，所以，努力拼职场，首先必须从汇报工作开始。
《不会汇报工作，怎能脱颖而出》书籍信息摘要
《不会汇报工作，怎能脱颖而出》内容简介与阅读建议，作者 武颖，心理自我成长，2017年。获取前建议核对作者、出版社、年份、ISBN、版本和正版渠道。相关主题：汇报技巧、职场晋升、沟通策略、成功励志。
- 作者：武颖
- 分类：心理自我成长
- 出版年份：2017
- 出版社：中国纺织出版社
- 页数：272 页
- 语言：中文
- 格式：暂无已核验合规下载格式
《不会汇报工作，怎能脱颖而出》适合哪些读者？
适合关注心理学、自我成长、认知方式、情绪管理和行为改变的读者。
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版本
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目录
- 目 录
- 第01 章 汇报工作—不可轻视说得好 / 001
- 你的关注值是多少 / 003
- 别埋头苦干，要适时推销自己 / 005
- 汇报也是工作职责 / 006
- 职场新人，汇报工作才是王道 / 009
- 主动汇报胜于被动汇报 / 011
- 秀出你的口才，让领导刮目相看 / 013
展开全部（共 120 章节）
- 第02 章 汇报前—工作做到位 / 017
- 你是否把工作做到位 / 019
- 你是否注意了全部的细节 / 021
- 工作必须今日事今日毕 / 023
- 不仅仅是完成，更需要高效率 / 024
- 既要勤奋做事，又要积极动脑 / 026
- 尽职尽责做好本分工作 / 028
- 第03 章 汇报态度—做好员工的本分 / 031
- 汇报工作，会听更要会记录 / 033
- 汇报工作，克服胆怯心态 / 034
- 相信自己，有意见大胆说 / 036
- 谨慎应对，勿挑战领导权威 / 038
- 摆正位置，不要与领导争辩 / 040
- 汇报时不要随意打断领导的话 / 042
- 第04 章 汇报时机—看准机会再说 / 045
- 主动及时汇报工作 / 047
- 何种情况下必须向领导汇报 / 049
- 四小时复命制：汇报要迅速 / 051
- 看准时机，帮领导说出他想说的话 / 053
- 关键时刻，妙语为领导解围 / 055
- 工作中需适时保持沉默 / 056
- 第05 章 汇报玄机—找准其中的密钥 / 059
- 言之有序，汇报工作要分清主次 / 061
- 工作汇报，内容要符合逻辑 / 062
- 当众汇报工作，语言有讲究 / 064
- 用事实和数据来说话 / 066
- 良好的表达能力更容易被领导认可 / 068
- 在领导面前，不能不懂装懂 / 070
- 避免越级汇报，应向直属领导汇报 / 071
- 第06 章 汇报礼仪—做好细节功夫 / 075
- 谦和有礼，给领导留下好的印象 / 077
- 领导说话时，做一个好的倾听者 / 078
- 多请教，把面子给领导 / 080
- 聆听领导教导，及时给予回馈 / 082
- 保持微笑，让领导产生好感 / 083
- 反应过度，会令领导不悦 / 085
- 提意见时，应委婉含蓄 / 087
- 第07 章 汇报分寸—谨慎开口勿说错 / 091
- 多听少说，深受领导好评 / 093
- 领导面前，说话不要太随意 / 094
- 自己的私事，少在领导面前说 / 096
- 性格直率，说话也要有分寸 / 098
- 和领导说话，不要想到哪里说到哪里 / 100
- 领导面前，不要谈论同事的事情 / 101
- 多看多做，不要妄加评论 / 103
- 有些话题是办公室闲聊禁区 / 104
- 第08 章 汇报重点— 一分钟让领导肯定你 / 107
- 忠诚之志，赢得领导信任 / 109
- 担当之言，展现工作态度 / 111
- 绝对服从，说到即要做到 / 112
- 汇报工作时避免抱怨 / 114
- 恪守本分，越位的话不能说 / 116
- 以退为进，让领导认可你的提案 / 118
- 适时赞美，才能与领导更亲近 / 119
- 第09 章 看透心思—领导话里有话 / 123
- 听透领导的话，才能高效完成工作 / 125
- 领导的话，不能从字面上理解 / 126
- 看领导眼神，体会话外之音 / 128
- 不同环境，领导的话有不同的理解 / 130
- 如何读懂领导的“批示” / 131
- 揣摩领导绕弯子的准确心理 / 133
- 领导提出看法的潜台词 / 135
- 不会汇报工作，怎能脱颖而出
- 第10 章 摸准脾性—领导都有想法 / 137
- 了解领导秉性，对症下药 / 139
- 通过秘书，更多地了解领导 / 140
- 解码领导性格，汇报更顺利 / 142
- 如何跟性子急的领导汇报工作 / 144
- 如何向细致型领导汇报 / 145
- 如何向喜欢挑剔的领导汇报工作 / 147
- 如何向喜欢吹嘘的领导汇报工作 / 148
- 第11 章 做好“报联相”—让他放心把工作交给你 / 151
- 做好汇报，工作更有导向性 / 153
- 优先听从直管领导的指令 / 154
- 对同事，不抱怨不争功 / 156
- 鼓励下属，肯定其工作业绩 / 158
- 如何与客户做有效的沟通 / 160
- 完善的售后服务是为了确认最后的工作 / 163
- 第12 章 养成“执行力”—做积极自主的员工 / 165
- 与领导及同事做好沟通，形成团队合力 / 167
- 甘当马前卒，为领导排忧解难 / 168
- 没有任何借口，做好本职工作 / 171
- 工作中学会与同事展开良好的合作 / 173
- 抱怨无法改变现状，唯有积极行动 / 175
- 努力工作，天道定能酬勤 / 177
- 第13 章 口头汇报—好口才为你加分 / 181
- 敢于说话是事业成功的砝码 / 183
- 思维清晰，语言表达更流畅 / 184
- 掌握向领导口头汇报的技巧 / 186
- 有理不在声高，时刻注意语气语态 / 188
- 口头汇报需要避免的八种语病 / 190
- 口头汇报，学会快速打草稿 / 193
- 第14 章 书面汇报—公文写作有技巧 / 195
- 工作总结的作用 / 197
- 工作总结的基本特征 / 198
- 认真组织材料 / 201
- 如何拟定工作总结 / 202
- 撰写讲稿的要求 / 204
- 工作总结词句的锤炼 / 206
- 第15 章 汇报技巧—牢记六大点 / 209
- 大方回应领导对工作的指正 / 211
- 报喜报忧有技巧 / 212
- 深思熟虑后再谈工作 / 214
- 汇报工作有诀窍 / 216
- 善于推功揽过，让领导更器重 / 217
- 让领导做选择题，而不是问答题 / 218
- 第16 章 接受批评—领导对事不对人 / 221
- 稍安勿躁，领导生气很正常 / 223
- 领导没偏见，只对事不对人 / 224
- 为什么领导当众批评人 / 226
- 领导私下批评人时的真实用意 / 228
- 参考文献 / 230
合规获取说明
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常见问题
《不会汇报工作，怎能脱颖而出》适合谁读？
适合关注心理学、自我成长、认知方式、情绪管理和行为改变的读者。
《不会汇报工作，怎能脱颖而出》阅读难度高吗？
建议先看简介、目录、作者和相关书籍，再判断是否适合当前阶段阅读。
《不会汇报工作，怎能脱颖而出》纸质书值得买吗？
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《不会汇报工作，怎能脱颖而出》哪个版本更适合？
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在哪里可以合法获取《不会汇报工作，怎能脱颖而出》？
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