《职业通道:人生规划与事业进阶指南》内容简介与阅读建议
- 出版年份
- 2020
- 出版社
- 人民邮电出版社
- 页数
- 285 页
- 语言
- 中文
- 豆瓣评分
- ★ 8.1
《职业通道:人生规划与事业进阶指南》内容简介
我们期盼梦想,但惧怕现实,梦想和现实之间的差距怎么弥补?我们需要重新设计职业生涯,用新的方法建立可持续的通道。 职业生涯占人生的一半时间,是一场长达40年的长跑,我们往往缺乏全局观,只关注眼前的一步,做出非常局限的职业决策。在这样一个不确定的时代,选择和努力同样重要。职业通道是努力时的选择,也是有选择的努力。随着平台战略和平台经济、激活小微个体的发展,职业通道的外延正逐渐走出一家企业的框架,变成个体能够主动去跨越单个的企业,全面筹划的一件人生大事。 职业通道是有规律可循的。它不是一团乱麻,它沿着一条S曲线发展。《职业通道 人生规划与事业进阶指南》从创造价值的职业通道S曲线着手,把职业生涯整条路径分为起步、升腾和转型3个阶段不同的阶段。这个S曲线是我们主动认知、管理和设计职业通道的过程,如同企业有其战略发展的周期,个人也有自己的职业通道战略发展周期,职场人要有意识地抓住每一个阶段的特点,有力地推动自己的职业发展。想要跑赢这场40年的长跑,还需要着重积累和经营“第三资本”,以及必要的掌握职业通关工具。
《职业通道:人生规划与事业进阶指南》书籍信息摘要
《职业通道:人生规划与事业进阶指南》内容简介与阅读建议,作者 吴静,心理自我成长,2020年。获取前建议核对作者、出版社、年份、ISBN、版本和正版渠道。相关主题:职业通道、成功励志。
- 作者:吴静
- 分类:心理自我成长
- 出版年份:2020
- 出版社:人民邮电出版社
- 页数:285 页
- 语言:中文
- 格式:暂无已核验合规下载格式
《职业通道:人生规划与事业进阶指南》适合哪些读者?
适合关注心理学、自我成长、认知方式、情绪管理和行为改变的读者。 评分 8.1 可作为选书参考。
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目录
- 第 一章 职业通道,树立主动认知1
- LIFE IS TOO SHORT NOT TO KNOW YOUR CAREER PATH
- 成功由多方定义 3
- 职场、职业、事业、使命 8
- 职业通道 S 曲线 13
- 人力资源驱动的内部职业通道 21
- 树立职场生态观,打造个人职场生态圈 25
- 职业通道之光 35
展开全部(共 47 章节)
- 第二章 选择与起步37
- YOU’RE WHAT YOU CHOOSE TO BE
- 身未动,心先行 40
- “面霸”驾到,谁与争锋 51
- 蹲踞式起跑 64
- 公司里的“保送生” 72
- 企业内部的能力提升法则 83
- 职业通道之光 88
- 第三章 升腾战略89
- YOU CAN LIFT YOUR CAREER BY HIGHER LEVEL OF COGNITION AND TARGETED ACTION
- 内部提拔和外部空降 93
- 经验一 优势:人力优先是硬核 98
- 经验二 权变:目标并非从一而终 102
- 经验三 学习:三天不学就落后 107
- 经验四 会秀:上得了厅堂,出得了场面 112
- 经验五 领导者与贵人:与领导者一起成功,找到贵人 117
- 经验六 管理能力与领导力:升腾必备 121
- 职业通道之光 131
- 第四章 打造第三资本133
- UNDERSTAND AND USE SOCIAL CAPITAL
- 揭开社会资本的面纱 137
- 社会资本对职场发展的作用 147
- 突破关系魔咒,打造健康的社会资本 154
- 职业通道之光 163
- 第五章 职业转型165
- DESIGN PERSONALIZED CPE WITH NEW MINDSET TO CHANGE YOUR CAREER
- 投身多元转型 167
- 再谈转型的重要性 184
- 职业通道之光 187
- 第六章 搬走职场绊脚石189
- REMOVE CAREER BARRIERS,MAKE SUCCESS HEALTHIER
- 正面思考 vs 负面思考 191
- 美貌的“诅咒” 197
- 女性的困惑 200
- 年龄、离职、空窗期 207
- 别人的工作,自己的职场 216
- 中国人才,走向国际 220
- 职业通道之光 227
- 附录 职业通道通关手册228
合规获取说明
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常见问题
《职业通道:人生规划与事业进阶指南》适合谁读?
适合关注心理学、自我成长、认知方式、情绪管理和行为改变的读者。 评分 8.1 可作为选书参考。
《职业通道:人生规划与事业进阶指南》阅读难度高吗?
建议先看简介、目录、作者和相关书籍,再判断是否适合当前阶段阅读。
《职业通道:人生规划与事业进阶指南》纸质书值得买吗?
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