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《组织行为学精要》内容简介
《组织行为学精要(原书第12版)》由(美)斯蒂芬P.罗宾斯、蒂莫西A.贾奇著，从个体、群体和组织系统三个层面探讨组织中人的工作行为，阐述人的内在心理和外在行为之间的关系，揭示了组织绩效与人的行为、态度之间关系的奥秘。《组织行为学精要(原书第12版)》均衡地涵盖了组织行为学的关键性原理，并阐述了其在实践中的具体应用，内容充实且饶有趣味，是组织行为学领域的一部经典教材。新版在内容上做了大幅更新，扩充了本领域内很多新的研究课题。《组织行为学精要(原书第12版)》适用于经济管理类专业的本科生、mba学生及教师使用，也可以作为研究人员以及企业经营管理者的参考书。
《组织行为学精要》书籍信息摘要
《组织行为学精要》内容简介与阅读建议，作者 斯蒂芬·P·罗宾斯，人文社科。获取前建议核对作者、出版社、年份、ISBN、版本和正版渠道。相关主题：人文社科、教育/考试。
- 作者：斯蒂芬·P·罗宾斯
- 分类：人文社科
- 语言：中文
- 格式：暂无已核验合规下载格式
《组织行为学精要》适合哪些读者？
适合关注历史、思想、社会议题、文化脉络和人文阅读的读者。
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