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《谁都可以进外企》内容简介
编辑推荐本书创作成员是三位来自世界500强外企的职业人士 蒋裕华、魏艳蕾和李振林，他们曾经就职于IBM、HP、Motorola、Free-scale，都是业内的外企公司。在加入外企之前，他们还分别任职于晓通网络公司、华为公司、大唐电信、国家气象局等民营企业及国家事业单位，丰富的职场经历，才能让他们理智地深入分析和比较国企、民营企业和外企各自的优缺点，从而为初涉职场、或者即将进入职场的大学生指明职业发展的方向。就像本书名字所说的那样 谁都可以进外企！任何人，只要愿意为了进入外企这个职业目标去设计自己的发展路径，并按照书中所介绍的科学方法去严格执行，最终都可以进入外企！尤其难能可贵的是 除了分享进入外企的可行方法和心得，本书作者还在书中贯彻了一种积极、上进的人生态度，字里行间，处处流露出对于职场新人的关爱和激励，他们是在很用心地帮助年轻人去思考自己生命的价值、去规划自己职业发展的路径、去积极备战自己求索路上的关卡、去勇敢面对自己成功途中的挫折！
《谁都可以进外企》书籍信息摘要
《谁都可以进外企》内容简介与阅读建议，作者 蒋裕华,李振林,魏艳蕾 著，心理自我成长。获取前建议核对作者、出版社、年份、ISBN、版本和正版渠道。相关主题：个人成长、人在职场。
- 作者：蒋裕华,李振林,魏艳蕾 著
- 分类：心理自我成长
- 语言：中文
- 格式：暂无已核验合规下载格式
《谁都可以进外企》适合哪些读者？
适合关注心理学、自我成长、认知方式、情绪管理和行为改变的读者。
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《谁都可以进外企》适合谁读？
适合关注心理学、自我成长、认知方式、情绪管理和行为改变的读者。
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《谁都可以进外企》纸质书值得买吗？
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