《经营十二条》内容简介与阅读建议

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分类
经济管理
出版年份
2023
译者
曹岫云/曹寓刚
出版社
浙江人民出版社
页数
304 页
语言
中文
豆瓣评分
★ 9.2

《经营十二条》内容简介

稻盛和夫90岁收官之作! 中文版首次独家出版! 全面、完整、系统、准确的“经营十二条”读本! 一部经营教科书,既是经营哲学,又是人生指南! 即使是世界上看似复杂的现象,如果能解开其运行的原理原则,实际上也很简单明了。日本经营之圣、人生之师稻盛和夫从数十年的实践经验中,总结出了经营者必须贯彻的 12 条法则! “经营十二条”是在经营一线的过程中诞生的,被稻盛和夫定位为“经营的真谛”。经营者应该想什么,做什么?本书将毫无保留地阐述企业经营的精髓。 书中包括稻盛和夫有关经营十二条的要点和补讲问答,这些内容将帮助读者进一步加深对稻盛和夫经营哲学的理解。

《经营十二条》书籍信息摘要

《经营十二条》内容简介与阅读建议,作者 [日]稻盛和夫,经济管理,2023年。获取前建议核对作者、出版社、年份、ISBN、版本和正版渠道。相关主题:经营、经济管理。

《经营十二条》适合哪些读者?

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版本

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目录

  1. 序一 经营教科书——经营十二条的意义 曹岫云∣ 01
  2. 序二 企业经营的十二条公理 曹寓刚∣ 11
  3. 前言 稻盛和夫∣ 21
  4. 条 明确事业的目的和意义
  5. ——树立光明正大的、具备大义名分的、崇高的事业目的
  6. 大义名分调动人的积极性∣ 003
  7. 年轻员工的反叛∣ 004
  8. 为员工的幸福竭尽全力——使命的确立∣ 006
展开全部(共 133 章节)
  1. 参与通信事业的使命——大义名分具备巨大的力量∣ 009
  2. 日航的重建——昭示使命,改变员工的意识∣ 013
  3. 让全体员工怀着自豪、背负大义努力工作∣ 014
  4. 没有比追求员工的幸福更为崇高的使命∣ 017
  5. 要点∣ 019
  6. 补讲∣ 020
  7. 问题 1:为什么必须明确经营企业的目的?
  8. 问题 2:具备大义名分的目的能带来什么?
  9. 问题 3:为什么大义名分必不可缺?
  10. 第二条 设定具体的目标
  11. ——所设目标随时与员工共有
  12. 在的混沌中开辟生路,带领集团前进∣ 033
  13. 不断诉说宏伟愿景,鼓舞员工∣ 035
  14. 不知疲倦,不厌其烦,说服员工∣ 036
  15. 用充满梦想的具体的目标来凝聚员工的力量∣ 038
  16. 不要中长期计划——积累每一年的愚直努力∣ 040
  17. 只是费用按计划增长——长期计划的可怕处∣ 042
  18. 要点∣ 046
  19. 补讲∣ 047
  20. 问题 1:在制订目标时,必不可缺的能力是什么?
  21. 问题 2:怎么做到目标共有?
  22. 问题 3:为了达成目标,为什么“经营哲学”是必要的?
  23. 第三条 胸中怀有强烈的愿望
  24. ——要怀有渗透至潜意识的强烈而持久的愿望
  25. 愿望的强烈程度是成功的关键∣ 059
  26. 通过反复体验,活用潜意识∣ 061
  27. 凭借强烈的愿望,可以抓住转瞬即逝的机会∣ 062
  28. 重建日航的强烈愿望∣ 064
  29. 要点∣ 067
  30. 补讲∣ 068
  31. 问题 1:为什么心中抱有的愿望非常重要?
  32. 问题 2:愿望一定能实现吗?
  33. 问题 3:愿望不但要强烈,而且要纯粹,要志气高昂,这是什么意思?
  34. 第四条 付出不亚于任何人的努力
  35. ——一步一步、扎扎实实、坚持不懈地做好具体的工作
  36. 全力疾驰,跑完马拉松∣ 083
  37. “我尽我自己的努力”,这种程度的努力无法在激烈的企业竞争中胜出∣ 085
  38. 日复一日,持续付出“不亚于任何人的努力”∣ 087
  39. 要点∣ 089
  40. 补讲∣ 090
  41. 问题 1:努力的秘诀是什么?
  42. 问题 2:努力和能力哪个重要?
  43. 问题 3:领导人应该牺牲自己吗?
  44. 第五条 销售化、费用小化
  45. ——利润无须强求,量入为出,利润随之而来
  46. 不可做“加法式经营”∣ 101
  47. 构筑全员参与的经营体制∣ 103
  48. 看清了核算的情况,就能萌生创意∣ 105
  49. 用数字经营∣ 107
  50. 为了成为高收益企业∣ 108
  51. 要点∣ 110
  52. 补讲∣ 111
  53. 问题 1:经营者日常要做的工作是什么?
  54. 问题 2:为什么企业一定要实现高收益?
  55. 第六条 定价即经营
  56. ——定价是领导者的职责。价格应定在客户乐意接受、公司又赢利的交会点上
  57. “一碗面条怎么卖?”其中凝结着经营的精髓∣ 127
  58. 要看透顾客乐意付钱购买的“价格”∣ 129
  59. 与“采购”和“降低成本”联动思考∣ 130
  60. 要点∣ 133
  61. 补讲∣ 134
  62. 问题 1:所谓市场竞争中的定价是什么?
  63. 问题 2:产品对于客户的价值,如何才能看透?
  64. 问题 3:所谓与营销战略联动的定价是什么?
  65. 第七条 经营取决于坚强的意志
  66. ——经营需要洞穿岩石般的坚强意志
  67. 无论如何,目标必达∣ 145
  68. 把“经营者的意志”转变为“全体员工的意志”∣ 146
  69. 以拼死的态度投入经营,表达坚强的意志∣ 148
  70. 要点∣ 151
  71. 补讲∣ 152
  72. 问题 1:什么是决不放弃的坚强意志?
  73. 问题 2:怎样才能做到不被外界情况左右,持续保持坚强的意志?
  74. 问题 3:坚强的意志是从哪里产生的?
  75. 第八条 燃烧的斗魂
  76. ——经营需要激烈的斗争心,其程度不亚于任何格斗
  77. 决不认输∣ 163
  78. 不可败给严酷的环境∣ 164
  79. 赌上性命,守护员工和公司∣ 166
  80. 要点∣ 168
  81. 补讲∣ 169
  82. 问题 1:所谓战胜自己的斗志是什么?
  83. 问题 2:用美好的心灵去经营企业的话,斗争心就不需要了吗?
  84. 第九条 临事有勇
  85. ——不能有卑怯的举止
  86. 贯彻原理原则∣ 181
  87. 把知识提升到信念的高度,具备“见识”∣ 183
  88. 只有具备“胆识”,才能成为真正的经营者∣ 184
  89. 要点∣ 186
  90. 补讲∣ 187
  91. 问题 1:作为领导人,重要的勇气是什么?
  92. 问题 2:贯彻正义需要什么精神?
  93. 问题 3:怎样才能获得勇气?
  94. 第十条 不断从事创造性的工作
  95. ——明天胜过今天,后天胜过明天,不断改良改善,精益求精
  96. 没有哪家公司一开始就具备杰出的技术能力∣ 197
  97. 一切事业共通的真理∣ 198
  98. 用将来进行时看待能力∣ 200
  99. 要点∣ 202
  100. 补讲∣ 203
  101. 问题 1:应该彻底思考,是指思考到何种程度?
  102. 问题 2:在从事创造性的工作时,重要的是什么?
  103. 问题 3:为了生存下去所需要的“四个创造”是什么?
  104. 第十一条 以关怀之心,诚实处事
  105. ——买卖是双方的,生意各方都得利,皆大欢喜
  106. 即使付出自我牺牲也要为对方尽力∣ 219
  107. 在收购合并时也要限度地为对方着想∣ 220
  108. 划分成功和失败的心灵差异∣ 222
  109. 要点∣ 224
  110. 补讲∣ 225
  111. 问题 1:怎样才能拥有关爱之心?
  112. 问题 2:什么是真正为对方好的关爱之心?
  113. 问题 3:我们追求的“利他经营”是什么?
  114. 第十二条 保持乐观向前的态度,抱着梦想和希望,以坦诚之心处世
  115. 不管身处何种逆境,都要积极乐观地看待自己的人生 ∣ 235
  116. 只要持续思善行善,必获善果∣ 236
  117. 获得两种他力,促进更快发展∣ 238
  118. 要点∣ 240
  119. 补讲∣ 241
  120. 问题 1:面对问题,领导人应该抱什么态度?
  121. 问题 2:经营者成长的条件是什么?
  122. 问题 3:流淌于“经营十二条”根基处的思想是什么?
  123. 参考资料∣ 251
  124. 盛和塾∣ 255
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常见问题

《经营十二条》适合谁读?

适合根据书名、作者、目录、标签和格式继续判断阅读价值的读者。 评分 9.2 可作为选书参考。

《经营十二条》阅读难度高吗?

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