《HR财务思维:薪酬设计+成本管控+全面控制与量化考核+人效倍增》内容简介与阅读建议

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作者
王美江
分类
经济管理
语言
中文

《HR财务思维:薪酬设计+成本管控+全面控制与量化考核+人效倍增》内容简介

HR作为企业领导者的左膀右臂,必须了解基本的财务概念,看得懂财务报表,能够平衡好企业成本、用工策略、薪酬管控、社保税管等的关系。这样才能优化企业的人才结构,帮助企业以合理成本创造最大效益。 本书从HR的财务思维入手,通过7章内容,全面而深入地讲述了企业HR做财务报表分析、分清HR与成本的关系、用工管理新挑战、编制人力资源成本预算、分析人力资源成本、降低人力资源成本、人力资源全面成本管理等的策略与方法。本书内容丰富且极具可操作性,适合企业HR相关人员阅读,也适合创业者、中小企业管理者等阅读。

《HR财务思维:薪酬设计+成本管控+全面控制与量化考核+人效倍增》书籍信息摘要

《HR财务思维:薪酬设计+成本管控+全面控制与量化考核+人效倍增》内容简介与阅读建议,作者 王美江,经济管理。获取前建议核对作者、出版社、年份、ISBN、版本和正版渠道。相关主题:经济管理、经济金融。

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